Unsere Wertschätzung & Engagement für Gleichberechtigung
Die Eventbranche ist ein dynamischer Ort voller Kreativität & Innovation. Wir glauben fest daran, dass die Vielfalt unserer Branche eine Quelle der Stärke & Inspiration ist. Daher ist es uns ein großes Anliegen, die Gleichberechtigung von Frauen in der Eventbranche zu fördern & sie in ihren beruflichen Entwicklungen zu unterstützen.
aveato möchte einen Raum schaffen, in dem Talente erkannt & gefördert werden – unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Hintergrund.
Die Herausforderungen und die Evolution der Rolle der Frau in der Eventbranche
Historisch gesehen war die Eventbranche ein Ort, an dem Männer traditionell in Führungspositionen vorherrschten, während Frauen oft in unterstützenden Rollen wie Eventplanung, Dekoration und Catering tätig waren. Doch im Laufe der Jahre haben sich die Dinge verändert. Heutzutage finden wir Frauen in allen Bereichen des Eventmanagements – von der Eventplanung über das Marketing bis hin zur technischen Umsetzung.
Frauen und ihre Stärken in der Eventbranche
Frauen bringen eine einzigartige Perspektive und Stärken in die Eventbranche ein. Eine dieser Stärken ist die Fähigkeit, empathisch zuzuhören und die Bedürfnisse der Kund:innen besser zu verstehen. In der Eventplanung ist es von entscheidender Bedeutung, die Wünsche und Visionen der Kund:innen zu erfassen, um unvergessliche Veranstaltungen zu kreieren. Hier zeigen Frauen ihre Kommunikationsfähigkeiten und Sensibilität, um ein wirklich maßgeschneidertes Erlebnis zu schaffen.
Darüber hinaus zeichnen sich Frauen durch ihre Organisationstalente und ihr Auge für Details aus. Events erfordern eine gründliche Planung und Durchführung, und Frauen sind oft Meisterinnen darin, komplexe Logistik und Zeitpläne zu koordinieren, um alles nahtlos ablaufen zu lassen. Ihr Engagement für Exzellenz und ihr Streben nach Perfektion sorgen für die Erfüllung höchster Qualitätsstandards.
Frauen als Inspiration und Vorbilder
Was wäre eine Branche ohne starke Vorbilder? Frauen in der Eventbranche sind genau das! Sie inspirieren und ermutigen junge Frauen, ihren Träumen zu folgen und in dieser tollen Welt Fuß zu fassen. Und das ist einfach klasse, weil dadurch noch mehr Ideen, Kreativität und Innovationen entstehen. Die Zukunft sieht also vielversprechend aus!
Chancen und Herausforderungen für Frauen in der Eventwelt
Trotz der Fortschritte, die Frauen in der Eventbranche gemacht haben, stehen sie noch immer vor einigen Herausforderungen. Geschlechtsbezogene Vorurteile und stereotype Rollenbilder können den beruflichen Aufstieg von Frauen beeinflussen. Es ist daher wichtig, eine Arbeitskultur zu schaffen, die auf Gleichberechtigung und Diversität basiert. Unternehmen sollten Frauen gezielt fördern, Chancengleichheit bieten und ihre Leistungen anerkennen.
Gleichzeitig bietet die Eventbranche auch zahlreiche Chancen für Frauen, ihre Kreativität und Innovationskraft zu entfalten. Die Branche entwickelt sich ständig weiter und braucht frische Ideen, um die sich verändernden Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen.
Als Eventcater sind wir stolz darauf, mit so vielen talentierten Frauen zusammenzuarbeiten. Ihr bringt uns zum Staunen und unsere Gäste zum Lächeln. Zusammen erschaffen wir Erlebnisse, die unvergessen bleiben!
aveato setzt sich für mehr Chancengleichheit und Gleichberechtigung ein
Als Arbeitgeber achten wir auf das reine Talent eines Menschen, diese zu fördern und unser Team weiterzuentwickeln. Nur glückliche Mitarbeiter:innen können Gastgeber glücklich machen, weshalb wir uns in der Verantwortung sehen, für eine ausgeglichene Work-Life-Balance zu sorgen und dies stetig weiter ausbauen. Um dies zu erreichen, bieten wir Teamevents, Bonusmodellen und weitere Zusatzleistungen an.
Don´t worry, work happy!
Das Team von aveato hat die Möglichkeit aus verschiedenen Arbeitszeitmodellen auszuwählen: Möchte man Voll- oder Teilzeit arbeiten? Lieber mehr Freizeit oder eine höhere Vergütung? Ihr habt die Wahl!
Wir sind sehr glücklich über so ein tolles Team und stolz, dass bei aveato in den verschiedensten Führungsebenen und Abteilungen tolle Mitarbeiter:innen befinden – und das zum Teil seit vielen Jahren!
Du möchtest ein Teil der aveato-family werden? Alle offenen Stellenangebote findest Du hier: Jobs bei aveato.
